每一年盛夏总有似火的骄阳，也有成长的奋发。在这一特殊的时间节点，医院里更为忙碌，刚刚送别了2019年的毕业生，就迎来了临床工作中的新生力量。在新员工入职伊始，医院的院领导们纷纷送上寄语。

这其中既有北京大学第三医院乔杰院长希望新员工守护人民群众健康，为健康中国的实现承担应尽责任的深情嘱托；也有华中科技大学同济医学院附属协和医院张玉书记希望新职工在协和心有所向、业有所成、情有所依的温情寄语；还有广东省人民医院余学清院长希望新员工能迅速进入角色，融入医院，在各自的专业领域成长成才、快乐生活的诚挚祝福。

健康界特整理出部分医院院领导对于新员工的寄语，一起来看看这些院领导们为医院的新生力量设置的关键词吧。

关键词：仁心

北京大学第三医院党委书记 金昌晓

韩启德院士曾说，医生的共同之处是“用心”行医，那么就要用敬畏生命的虚心、与病人赤诚相见的诚心、不厌其烦地与病人解释和商量的耐心、长期专心研究的潜心，以及视病人为亲人的爱心，注重医学人文建设。

北京大学第三医院党委书记 金昌晓

作为一名新时代的合格医生不仅要具备丰富的医疗知识和精湛的医疗技术，更要拥有厚重的人文情怀。希望各位新同事能以此为指引，守住初心，积极融入到医院改革和发展的事业中来，为创建国家级区域医疗中心贡献自己的一份力量。

中国医科大学附属第一医院院长 尚红

新员工要像弱者一样感受世界，永怀仁爱之心，做敬佑生命的照护者；要像强者一样力争上游，永葆进取之心，做大爱无疆的奋进者；要像幼者一样生机盎然，永怀赤子之心，做救死扶伤的追梦人；要像老者一样淡定从容，永拒名利之心，做甘于奉献的实干家。

中南大学湘雅二医院党委书记 罗爱静

关键词：自律

华中科技大学同济医学院附属协和医院院长 胡豫

协和的健康从业者，无论是医生、护师还是管理人员，都要坚决抵制腐败之风，严于律己，敬畏法规，守正有为，不要为蝇头小利和违规违纪的行为，葬送大好前程。

华中科技大学同济医学院附属协和医院院长 胡豫

希望新入职的党员同志能够做到忠诚、干净、担当，发挥党员先锋模范作用，在奋斗中释放青春激情、追逐青春理想，为民族复兴铺路架桥，为建设健康中国添砖加瓦。

广州医科大学附属第一医院党委书记 黎毅敏

希望大家加强对医学相关法律法规的认识与学习，严守法律红线，成为既懂医又懂法的高素质人才；严格落实各项规章制度，规范诊疗行为，为患者提供优质安全的诊疗服务；不断更新知识，提高专业技术能力和综合素质，增强责任安全意识，认真履行医师职责。

武汉大学人民医院副院长 万军

关键词：初心

从学生成为湘雅的一位医疗工作者依然要不忘初心，敬佑生命；不负使命，救死扶伤；团结向上，甘于奉献；博爱众生，始终如一。要珍惜当下的一切，珍惜眼下的平台，珍惜机遇与挑战，只有学会珍惜，方知所幸，方得始终。

中南大学湘雅医院院长 雷光华

中南大学湘雅二医院院长 周智广

新员工要始终牢记初心、坚守学术诚信，不忘本职和责任，从前辈手中接过健康中国建设、中南大学双一流建设、高水平研究型医院建设的接力棒，用心珍惜、用爱回馈、用智慧负重前行。在前行的路上有毅力、有担当，在融入二院的过程中有包容、有立场，永远不忘来时的路、认清前行的方向。

中南大学湘雅二医院院长 周智广

新职工们要凝爱国心为爱院心，化梦想力为行动力，从最基本的医疗、护理工作做起，在本职工作中践行新时代青年的时代价值。希望新职工：一、不矜名，不计利，要时刻做到医德润身。二、治病救人，精益求精，深入临床锤炼本领。三、敢于有梦，敢于追梦，积极投身于九院研究型、创新型医院的建设中，力争在专业领域做有“发言权”的人。

上海交通大学医学院附属第九人民医院院长 吴皓

关键词：治学

新职工不要停止对知识的渴求，“吾生也有涯，而知也无涯”，在科学技术迅猛发展的当下，专业领域内的理论、技术、设备，日新月异，停止学习的人终将被时代所抛弃。在自我学习的同时，也不要停止向他人学习，怀揣一颗谦虚之心，学习前辈们丰富的临床经验，更要学习他们严谨求实，孜孜不倦的治学精神。

上海交通大学医学院附属瑞金医院院长 瞿介明

想成为一名优秀的医务工作者，应具备勤奋、专注和创新等品质，切实做到“会想、会说、会写、会做”，希望新职工能够抓住机会，找准目标，懂得感恩，最后获得成功。想从一名合格的医生成长为优秀医生一定要具备完善的知识结构，优秀的思维品质，端正的态度以及得心应手的工作方法。

苏州大学附属第一医院院长 侯建全

新职工首先是要保持好奇心，勇于接受创新，接受新鲜事物，学会创新，敢于先行先试。其次，要心怀志远，给自己树立目标、树立愿景，做好人生规划，只有对自己严格要求，事业才有进步。最后，要勤思考、勤学习，在工作岗位上保持刻苦钻研的劲头，注重总结经验、不断提升改进，既要“埋头苦干”，又要“抬头看路”。

广州医科大学附属第一医院院长 黄锦坤