原标题：“六一致”指的是这些~

12月10日，省政府新闻办公室联合省卫生健康委在石家庄举行河北省 城镇卫生院与村卫生室一体化办理试点 （以下简称村庄一体化办理试点）作业新闻发布会。 省卫生健康委党组成员、省计生协专职副会长许钢柱参与发布会并答复记者发问。

记者：能否就“六一致”做具体解读？此外，下一年省卫生健康委在城镇卫生院和村卫生室一体化办理方面有什么计划？

答：“六一致”主要是指：一致人员办理、一致财政办理、一致药械办理、一致事务办理、一致准入退出、一致绩效查核。

一是一致人员办理，着力处理“村庄医师养老”问题。村庄医师依照揭露竞聘、择优录取的准则，由自己请求、村民委员会引荐、城镇卫生院一致招聘，签定聘任合同，实施“乡聘村用”，按规则参与社会保险，有用处理村庄医师期盼已久的养老问题，让他们安心为村庄大众供给服务。经过“乡聘村用”，城镇卫生院可对本城镇范围内村庄医师进行分配，保证各行政村根本公共卫生服务、根本医疗服务和健康办理全掩盖。

二是一致财政办理，着力处理“村庄医师收入有保证”问题。城镇卫生院对村卫生室国有资产实施一致办理，村卫生室的财政由城镇卫生院统收统支、独自设账、独自核算。经过实施财政一致办理，全面执行村庄医师根本公共卫生服务补助、根本药物专项补助、根本医疗一般诊疗费等相关补助资金并足额发放，有力保证村庄医师的待遇，实在保护他们的合法权益，让他们适意当好村庄大众健康的“守门人”。

三是一致药械办理，着力处理“村卫生室药品缺少”问题。为有用处理村卫生室常见药缺少问题，更好地满意大众用药需求，村卫生室的药品及医疗器械由城镇卫生院一致收购、一致配送、一致办理，完善村卫生室药品的出入库办理，严厉执行国家根本药物准则。城镇卫生院对村庄医师定时展开合理用药训练，加大日常监管力度，保证大众能够用上安全、有用、价廉的根本药物。

四是一致事务办理，着力处理“村庄医师才能缺乏”问题。我省村庄医师学历较低，具有大专以上学历的仅占17.85%，医疗技术水平良莠不齐。经过实施事务一致办理，城镇卫生院能够统筹分配村庄医师，加强事务训练，处理村庄医师想学而又不能学、想去而又不能去的问题；定时遴派村庄医师到县级医疗机构和有条件的中心卫生院免费脱产进修，经过事务讲座、临床带教和定时例会等方式，逐渐的提高村庄医师事务水平。依照规则，本着“干什么学什么、缺什么补什么”的准则，村庄医师每年承受免费训练不少于2次，累计训练时刻不少于2周；鼓舞村医到城镇卫生院跟班进修，每年不少于20天；对医学理论与实践根底较好的，经城镇卫生院引荐能够到县级医疗卫生机构跟班进修不少于15天，时刻可累计核算。经过事务一致办理，实在加大训练力度，有用提高村庄医师的事务才能和服务水平。

五是一致准入退出，着力处理“村庄医师老龄化”问题。我省村庄医师老龄化问题杰出，55岁以上占33.64%，单个当地到达50%，乃至超过了50%，已不能很好地习惯根本医疗和根本公共卫生服务的要求。经过实施准入退出一致办理，严厉村庄医师准入条件，新进的村庄医师须具有执业医师、执业助理医师、村庄全科执业助理医师或村庄医师执业证书等相应的执业资历，并按规则进行注册，在规则的范围内执业。树立村庄医师到龄退出和查核不合格退出机制，准则上对年满60周岁的村庄医师不再予以注册和签定聘任合同。一起，经过招聘一批大学生村医（含中医、中西医结合专业），补充到没有村医的卫生室，实施乡聘村用，逐渐优化我省村庄医师部队结构。

六是一致绩效查核，着力处理“村庄医师自动服务不行”问题。现在，底层存在“吃大锅饭”现象，挫伤了部分村庄医师的积极性。城镇卫生院以根本公共卫生服务、根本医疗服务和健康办理为要点，以服务数量、服务质量和大众满意度为中心，对村庄医师进行定时查核，查核成果作为村庄医师执业注册、签约续聘、薪酬发放的主要依据，使绩效收入占总收入份额不低于60%，充分体现多劳多得，优绩优酬，实在调集村庄医师自动服务的积极性，引导他们由“要我干”变成“我要干”。

下一步，我委将认真总结2019年我省各地推动村庄一体化办理作业的好经历好做法，进一步完善村庄一体化办理实施方案，在全省全面展开村庄一体化办理，保证2020年完成村庄一体化办理全掩盖。

修改：康小北

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